Atribuições:
- Planejar e executar atividades de treinamento de pessoal/programas de treinamento;
- Acompanhar e avaliar o resultado dos programas de treinamento através de indicadores;
- Coordenar e desenvolver soluções de treinamento alinhadas com as metas da empresa;
- Preparar relatórios gerenciais de treinamentos.
Requisitos:
- Ensino superior em Administração, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou semelhantes;
- Experiência na função.
Jornada de Trabalho: Segunda a sexta das 8h às 18h.
Salário de R$ 1.402,00.
Benefícios: Vale-Alimentação + Vale-Transporte + Plano de Saúde e Odontológico + Participação no Resultado da Equipe.
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