Atribuições: Contribuir para a implantação da cultura de Saúde e Segurança do Trabalho nas filiais, seguindo as diretrizes da Política de Saúde e Segurança do Trabalho e os devidos procedimentos corporativos e Legislações aplicáveis. Implantação dos procedimentos corporativos de segurança do trabalho em suas filiais de responsabilidade. Elaboração de procedimentos locais de segurança do trabalho nas filiais, baseados em procedimentos corporativos ou particularidades de risco da filial. Nas filiais que não possuem Assistente de Segurança do Trabalho, deverá controlar e implementar os documentos legais na filial (PPRA, LTCAT, PCMSO, ASOS, PPP, AVCB, Ficha de EPI, Ordem de Serviço, NR5 e outros). Fazer auditorias de segurança do trabalho formalmente e informalmente nas filiais, para identificar situações de risco e fazer os devidos reportes. Implantar programas de percepção de risco e comportamentais na filial. Controlar e aplicar os treinamentos obrigatórios conforme procedimento corporativo. Registrar o SESMT no órgão competente , de acordo com o que determina a NR4.
Requisitos: Curso completo com registro no MTE. Experiência em centros de distribuição ou logística/armazenagem.
Jornada de Trabalho: Escala 4X3.
Salário de R$ 3.000,00.
Benefícios:
- Vale transporte/Fretado;
- Refeitório no local;
- Assistência Médica.
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